[비즈한국] Một nhân viên của Tổng công ty Cảng hàng không quốc tế Incheon (IIAC) từng gây tranh cãi khi đánh cắp bảng câu hỏi chất vấn từ văn phòng của cựu Nghị sĩ Shin Young-dae thuộc Đảng Dân chủ trước kỳ kiểm toán quốc gia năm ngoái. Phòng Kiểm toán của IIAC sau đó đã tiến hành điều tra và kết thúc vào cuối năm ngoái. Theo báo cáo kiểm toán mà BizHankook có được, Phòng Kiểm toán đã yêu cầu ban lãnh đạo áp dụng hình thức kỷ luật nặng đối với nhân viên này. Hiện tại, IIAC vẫn chưa công bố chi tiết cụ thể về việc xử lý kỷ luật.

Vào tháng 10 năm ngoái, trước kỳ kiểm toán quốc gia, nhân viên A của IIAC đã đánh cắp bảng câu hỏi từ văn phòng của cựu Nghị sĩ Shin Young-dae. Khi sự việc bị bại lộ, Quốc hội đã chỉ trích gay gắt phía IIAC. Trong kỳ kiểm toán của Ủy ban Đất đai, Hạ tầng và Giao thông Quốc hội năm ngoái, cựu Nghị sĩ Shin Young-dae phát biểu: "Đây là hành vi trộm cắp và cản trở công vụ của nghị sĩ. Tôi cho rằng cần phải có hình thức kỷ luật tương đương với việc bãi miễn, chứ không chỉ dừng lại ở mức cảnh cáo hay khiển trách".
Nghị sĩ Han Joon-ho của Đảng Dân chủ cùng ngày cũng chỉ trích: "Tôi cho rằng đây là hành vi nhân viên của cơ quan chịu sự kiểm toán làm rối loạn trật tự Quốc hội và cản trở việc kiểm toán quốc gia". Đáp lại, Chủ tịch IIAC Lee Hak-jae trả lời: "Tôi coi đây là một vấn đề nghiêm trọng và sẽ tiến hành điều tra, xử lý theo đúng quy định".
Sau đó, Phòng Kiểm toán của IIAC đã bắt tay vào điều tra nhân viên A. Theo báo cáo kiểm toán mà BizHankook có được, Phòng Kiểm toán đã yêu cầu ban lãnh đạo áp dụng kỷ luật nặng đối với A. Theo quy định chi tiết về kỷ luật nhân sự của IIAC, các hình thức kỷ luật bao gồm: Bãi miễn, cách chức, đình chỉ công tác, giảm lương và khiển trách. Trong đó, bãi miễn, cách chức và đình chỉ công tác được phân loại là kỷ luật nặng, còn giảm lương và khiển trách là kỷ luật nhẹ.
Nhân viên A bắt đầu làm việc tại văn phòng Quốc hội từ năm 2004 với vị trí thực tập sinh và đã có khoảng 15 năm làm việc tại 7 văn phòng nghị sĩ khác nhau. Năm 2020, A được điều chuyển đến làm nhân viên phụ trách hợp tác với Quốc hội tại IIAC. Nhiệm vụ của A là thúc đẩy sự hợp tác suôn sẻ giữa Quốc hội và IIAC.

Theo báo cáo kiểm toán, ngày 26 tháng 10 năm ngoái, một ngày trước kỳ kiểm toán, A đã đến văn phòng của cựu Nghị sĩ Shin Young-dae và lấy bảng câu hỏi ra ngoài. Văn phòng của cựu Nghị sĩ Shin đã xác nhận sự việc với A nhưng A phủ nhận. Tuy nhiên, đến ngày 27 tháng 10 năm ngoái, A đã thừa nhận hành vi và trả lại bảng câu hỏi vào ngày 28 tháng 10. Do kỳ kiểm toán của IIAC diễn ra vào ngày 27 tháng 10, nên bảng câu hỏi chỉ được trả lại sau khi kỳ kiểm toán đã kết thúc.
Kết quả kiểm toán xác nhận A đã tự ý lấy bảng câu hỏi ra ngoài, nhưng không phát hiện bằng chứng cho thấy A đã tận dụng hoặc chia sẻ tài liệu này với bên ngoài. Tuy nhiên, A đã có thái độ trả lời vòng vo trước những câu hỏi từ văn phòng của cựu Nghị sĩ Shin và chỉ thừa nhận hành vi vào đúng ngày diễn ra kiểm toán. A giải thích rằng đây là một sai lầm nhất thời do quá nhiệt tình trong công việc. A cũng khẳng định không làm theo lệnh của cấp trên mà tự quyết định hành động này.
Phòng Kiểm toán kết luận A đã vi phạm nghĩa vụ trung thực và phục tùng theo quy định nhân sự của IIAC, làm tổn hại đến tư cách đạo đức, gây rối loạn trật tự nội bộ và làm hoen ố danh dự của công ty. Phòng Kiểm toán giải thích rằng việc A không trả lời đúng sự thật về vụ rò rỉ bảng câu hỏi đã dẫn đến các chất vấn tại kỳ kiểm toán và thông tin này sau đó bị truyền thông đưa tin, gây ảnh hưởng tiêu cực đến hình ảnh xã hội của IIAC.
Trong báo cáo kiểm toán, Phòng Kiểm toán nêu rõ: "Hành vi này thuộc diện kỷ luật theo quy định nhân sự. Do mức độ vi phạm nghiêm trọng, lỗi cố ý và có tính toán, theo Khoản 1 Điều 70 của quy định chi tiết về kỷ luật, chúng tôi yêu cầu áp dụng hình thức kỷ luật nặng". Khoản 1 Điều 70 của quy định chi tiết nêu rằng: "Ủy ban kỷ luật phải đưa ra quyết định dựa trên loại hình vi phạm, mức độ, tính nghiêm trọng của sai sót, thái độ thường ngày, kết quả công tác và thành tích của người bị kỷ luật". Tuy nhiên, IIAC vẫn chưa đưa ra lập trường chính thức về quyết định xử phạt đối với A.