[비즈한국] Việc thực thi quyền biểu quyết của Quỹ Hưu trí Quốc gia (NPS) đang trở thành biến số then chốt trong mùa đại hội cổ đông thường niên tháng 3. Ngày 24, NPS đã công khai định hướng thực thi quyền biểu quyết cho các chương trình nghị sự tại đại hội cổ đông của 34 công ty niêm yết, đồng thời quyết định phản đối việc bổ nhiệm Giám đốc điều hành Kim Mi-seop của Mirae Asset Securities006800 và Phó chủ tịch Yang Hong-seok của Daishin Securities003540 làm thành viên hội đồng quản trị, cũng như một số đề xuất sửa đổi điều lệ của Shinsegae004170 và Celltrion068270.
Mùa đại hội cổ đông này cũng thu hút sự chú ý vì đây là mùa đại hội thường niên tháng 3 đầu tiên sau khi NPS mở rộng phạm vi công khai thông tin trước. Tháng 2 vừa qua, Bộ Y tế và Phúc lợi thông báo rằng bắt đầu từ mùa đại hội tháng 3 năm nay, phạm vi công khai định hướng biểu quyết của NPS sẽ được mở rộng thành 'toàn bộ chương trình nghị sự của các công ty có tỷ lệ sở hữu từ 5% trở lên hoặc tỷ trọng nắm giữ từ 1% trở lên' và 'toàn bộ chương trình nghị sự của các đại hội có nội dung đã được Ủy ban Chuyên trách về Trách nhiệm Người ủy thác quyết định'. Tiêu chuẩn trước đây là 'toàn bộ chương trình nghị sự của các công ty có tỷ lệ sở hữu từ 10% trở lên hoặc tỷ trọng nắm giữ từ 1% trở lên'.
Trong số các chương trình nghị sự được công khai lần này, nhân sự tại các công ty chứng khoán là điểm đáng chú ý đầu tiên. Đối với CEO Kim Mi-seop, NPS đưa ra lý do phản đối là lịch sử làm tổn hại giá trị doanh nghiệp hoặc xâm phạm quyền lợi cổ đông; đối với Phó chủ tịch Yang Hong-seok là do thiếu trách nhiệm giám sát các hành vi xâm phạm quyền lợi cổ đông. NPS cũng quyết định phản đối việc bổ nhiệm Park Seong-jun làm thành viên hội đồng quản trị của SeAH Besteel Holdings001430 với lý do kiêm nhiệm quá mức.
Sự phản đối đối với các đề xuất sửa đổi điều lệ không phân biệt ngành nghề. NPS cho rằng Shinsegae có nguy cơ sử dụng điều lệ này như một hình thức hệ thống nhiệm kỳ so le, đồng thời phản đối Celltrion và Krafton vì lý do giảm giới hạn số lượng thành viên hội đồng quản trị. NPS cũng bày tỏ lập trường phản đối việc loại trừ đại hội cổ đông điện tử của LS Eco Energy, cũng như khả năng rút ngắn hoặc kéo dài nhiệm kỳ của thành viên hội đồng quản trị độc lập tại HD Hyundai Electric và KC Tech.
Các chương trình nghị sự liên quan đến cổ phiếu quỹ cũng trở thành đối tượng bị kiểm soát trọng điểm. NPS nhận định rằng đối với các đề xuất sửa đổi điều lệ của CJ Logistics, Lotte Holdings, Mirae Asset Securities, Celltrion, SK Innovation và KC Tech, có khả năng cao là kế hoạch nắm giữ và xử lý cổ phiếu quỹ sẽ được đại hội cổ đông thông qua chỉ nhờ sự tán thành của cổ đông lớn. Ngoài ra, NPS cũng phản đối kế hoạch xử lý cổ phiếu quỹ cho mục đích khen thưởng nhân viên của Hanwha Solutions, Celltrion, HD Hyundai Marine Engine và Krafton. Phán quyết đưa ra là việc sử dụng cổ phiếu quỹ để khen thưởng nhân viên sau khi đã công bố mục đích nâng cao giá trị cổ đông và bảo vệ quyền lợi cổ đông khi mua vào là không phù hợp với mục đích công bố ban đầu.
Chương trình nghị sự về giới hạn thù lao hội đồng quản trị cũng không ngoại lệ. NPS quyết định bỏ phiếu phản đối đối với các đề xuất phê duyệt giới hạn thù lao hội đồng quản trị của các tập đoàn thuộc Hanwha như Hanwha Solutions, Hanwha Aerospace, Hanwha Life, Hanwha Vision, cùng với Shinsegae, Lotte Holdings, Mirae Asset Securities, LG Household & Health Care, LG CNS, Celltrion, HD Hyundai Marine Engine, SK Innovation, LS Eco Energy, v.v. NPS cũng phản đối việc phê duyệt báo cáo tài chính của CJ Logistics và Yulchon Chemical lần lượt do các lý do về hướng dẫn hoạt động trách nhiệm người ủy thác và cổ tức quá mức.
Xu hướng này gắn liền với tình hình các doanh nghiệp đang vội vã sửa đổi điều lệ như điều chỉnh nhiệm kỳ hội đồng quản trị, giảm số lượng thành viên hội đồng quản trị và tinh chỉnh tiêu chuẩn xử lý cổ phiếu quỹ trước khi Luật Thương mại sửa đổi có hiệu lực. Dự kiến vào nửa cuối năm nay, các quy định mới sẽ được thực thi, bao gồm mở rộng quy định giới hạn quyền biểu quyết của cổ đông lớn và người có liên quan ở mức 3% khi bầu thành viên ủy ban kiểm toán, bắt buộc áp dụng hệ thống bỏ phiếu tập trung và mở rộng việc tách biệt bầu cử thành viên ủy ban kiểm toán. Việc NPS mở rộng quyền biểu quyết phản đối trên toàn bộ lĩnh vực từ nhân sự, thù lao, cổ phiếu quỹ đến sửa đổi điều lệ là minh chứng cho thấy tầm ảnh hưởng của các nhà đầu tư tổ chức đã gia tăng đáng kể trong mùa đại hội năm nay.